深圳男职工陪产假待遇 -法律知识-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	深圳男职工陪产假待遇 -法律知识
释义	法律分析：享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。法律依据：《广东省人口与计划生育条例》第三十一条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
随便看	强奸判决一般是几年？强奸案件审查起诉的时间是多久? 强奸案判决书会公开吗强奸案的判决时长有何规定？一般强奸案的审判年限强奸案判决书会公开吗？一般强奸案的审判时长对于强奸案件审查起诉的时间是多久? 未成年强奸未遂判多长时间强奸罪法院会判多久? 强奸罪案件受理时效强奸罪起诉时效最新什么情况下失信被执行人过了强制执行期还会成为老赖吗？政府工程发包合同是什么？贷款房未结清减名流程法律问题工作岗位突发疾病工伤 -工伤工作岗位突发疾病的工伤认定问题在工作岗位上突发疾病算是工伤吗？在工作岗位突发疾病算工伤嘛？在工作岗位突发疾病算不算工伤在工作岗位上突发疾病算是工伤吗在工作岗位突发疾病算工伤嘛？在工作岗位突发疾病算工伤么过错方起诉离婚如何判？ child-bearing child-bearing age child bride childcare expense child custody child daughter-in-law child destruction child destruction child education and training home child labor child laborer child labor law childless marriage child nationality Child Neglect child of the family Children children children and young persons children born in wedlock children born out of wedlock children born outside birth-control plan children's insurance provisions Children's Trust Children With Specific Learning Disabilities

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