合同到期是不是立马结工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	合同到期是不是立马结工资
释义	律师分析: 是的，如果劳动合同到期的话用人单位应当结清工资，不得无故拖欠。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
随便看	公司可以有两个法人嘛？黑龙江省80岁以上高龄补贴是多少?？举报嫖娼有奖吗 -法律知识公务员政审会不会查舅舅有人吸毒了怎么举报？被别人冤枉偷钱怎么办去解决 -法律知识骗一百块钱算诈骗罪吗？骗一百块钱犯法吗 -法律知识诈骗300元可以立案吗住房公积金封存后怎么提取封存的住房公积金怎么提取出来发展对象可以转移组织关系吗生育权的司法解释双方都轻伤二级的打架事件，应该如何处理？轻伤二级怎么判打架致人轻伤二级一般怎么处理打架致人轻伤二级会怎么判？构成对方轻伤二级被敲诈10万打架犯法吗打架轻伤二级应该怎样判? 被打轻伤二级怎么处理被打了医疗费怎么办结婚证撕坏了还能补办吗 -法律知识有了孩子补办结婚证处罚吗结婚证撕了还能进行补办吗忠诚与保证保险忠诚与保证保险合同钟情妄想 damages damages damages Damages, Actual damages by children damages for collision damages for detention damages for encroachment on another's property rights damages for infringement damages for personal injury damages for prospective loss damages for trespass to property Damages, Lost Profits damages of pollution damages payable to the injured damages stipulated for breach of contract damages suit damages ultra damage survey damage through contact damage to corn, trees, and vegetable products damage to goods

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。