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问题	签劳动合同发工资法律问题
释义	法律分析: 劳动合同自双方当事人签字或者盖章时成立生效的，劳动合同成立后具有法律效力，所以合同生效后会发工资的。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第十条订立书面劳动合同建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	未尽赡养义务的子女到底有没有继承权？子女未尽赡养的义务，是否有继承权养子女和亲生子女的继承法律问题没有尽赡养义务的继子女有继承权吗子女未尽赡养义务的子女可不可以继承子女未尽赡养义务有继承权嘛未尽赡养义务的子女有继承权吗对奶奶尽了扶养义务有继承权吗完全承担赡养义务的子女是否可以继承全部财产我国法律规定什么叫立案侦查督察条例中停止执行职务的标准商品房权属登记流程是什么补办身份证多长时间能拿到呢？补办身份证要多久才能拿到啊能否在房产证上注明未成年子女姓名？未成年人继承房产要求是什么房产可以登记在未成年名下吗关于农村村委选举行贿受贿应当怎样处罚贿选能否行政处罚组织性贿赂如何处罚对于妇女的土地承包经营权法律是如何进行保护的？法律规定妇女可以承包农村土地吗法律规定扒窃会被判刑吗? 亲戚犯扒窃罪怎么处理扒窃一般会判多久？ injury suffered at work injury survey injury test injury through negligence injury to credit injury to credit rights injustice in justice and fairness in kind inland inland bill of lading inland bill of lading clause inland canal inland clearance depot inland contract inland customhouse inland customs office inland delivery inland delivery contract inland depot inland forwarding expenses inland industry inland lake inland navigable waters inland navigation

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