公司以绩效不达标给员工降薪-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司以绩效不达标给员工降薪
释义	法律分析：公司单方面降薪不合法，用人单位变更劳动合同内容必须和劳动者协商一致后方可实施，用人单位单方面变更属于违反《劳动合同法》规定，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求认定用人单位单方面变更属于无效。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看	赌博600万流水能判多久 -刑事处罚赌博流水3000万如何判参与赌博30万流水判几年委托中介卖房要注意什么问题银监会解冻网贷要钱法律问题夫妻一方离世，房产权益归谁？婚前房屋财产应该归谁所有婚前房子产权登记在一方名下，离婚后房子是归谁所有的婚后的房产权属于谁所有？新婚姻法婚后财产的界定是怎样的？一方过世后共同财产如何处理夫妻一方去世后财产应该归谁团关系如何转入户籍所在地有信用卡逾期记录可以申请银行贷款吗有信用卡逾期记录可以申请银行贷款吗有信用卡逾期记录可以申请银行贷款吗没有申请还有著作权嘛著作权不登记会受保护嘛著作权只有登记了才受法律保护吗著作权只有登记了才会受法律保护吗未经登记的著作权受保护吗如何认定隐私泄露与不正当行为泄露他人隐私该怎么定罪个体户倒闭营业执照用注销么？工商局有罚款能注销执照吗 competitive election competitive examination competitive markdown to push out others competitiveness competitive power competitive price competitive products competitive tender competitive wage competitor's administrative case compilation compilation Compilation compilation of code Compilation (Of Financial Statements) compile compiler compilers compiling staff compilor complain complainant complainant complainant Complainant

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。