试用期的薪资不低于劳动合同的百分之几-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期的薪资不低于劳动合同的百分之几
释义	律师分析：劳动者在试用期的工资不低于劳动合同的百分之八十或者不低于本单位相同岗位最低档工资的百分之八十。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
随便看	非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪立案规定非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪怎么判刑 ? 非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪是如何构成的? 非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪的犯罪构成? 非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪的处罚规定是怎样的？非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪量刑标准是如何规定的构成非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪一般会如何判非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪的判刑规定是什么？非法持有国家绝密机密文件资料物品罪如何判刑非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪怎样判刑非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪应该怎么判刑非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪判刑标准细分? 构成非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪怎么处罚? 非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪如何判刑一般如何判处构成非法持有国家绝密资料罪？非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪规定是怎么处罚非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪的一般刑期怎么样构成非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪? 非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪怎么构成的? 构成非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪一般会如何判非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪怎么进行处罚的？构成非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪怎么处罚? 非法持有国家绝密、机密文件、资料、物品罪立案规定非法持有国家绝密和机密文件以及资料物品罪量刑规定是怎样的结婚半年女方想离婚能得财产吗通信权通信手段通信投票通信网路通信自由通行费通行权通行税通行许可证通行证通讯表决通讯存款通讯费用通讯工具通讯秘密通迅地址通迅投票通用财务报表通用分类帐通用供应合同通用购销合同通用软件许可 right to the freedom of buying and selling right to the management of internal affairs of a company right to the publication of looseleaf edition

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。