| 问题 | 南京公积金最低缴费多少 |
| 释义 | 南京市公积金缴存基数标准规定为不低于最低工资标准，目前为2280元，最高不超过2021年南京市在岗职工月人均工资的3倍（37200元）。如有调整，将按照有关部门公布的最低工资标准执行。 法律分析 南京公积金缴存基数最低标准为不低于南京市职工最低工资标准，目前执行标准为2280元，最高不超过市统计局公布的南京市2021年在岗职工月人均工资的3倍（37200元），如遇调整，按有关部门公布的最低工资标准执行。 拓展延伸 南京公积金缴纳要求及相关政策解读 南京公积金缴纳要求及相关政策解读：根据南京市的规定，公积金缴纳标准是根据职工工资和城镇居民人均工资水平确定的。最低公积金缴纳标准是指职工工资的5%或者城镇居民人均工资的3%，取两者中较低的一个作为基准。公积金缴纳是职工和用人单位共同承担的，用人单位需要按照规定的比例从职工工资中扣除，并上缴至公积金账户。公积金的用途包括住房贷款、租房补贴、住房改造等。同时，南京市还有一系列相关政策，如公积金贷款利率优惠、提取公积金购买住房等。职工和用人单位应遵守相关规定，合理缴纳公积金，以保障职工的住房权益。 结语 南京公积金缴纳，确保职工住房权益。最低标准为不低于最低工资，最高不超过月人均工资的3倍。公积金用途广泛，包括住房贷款、租房补贴等。遵守相关规定，合理缴纳公积金，实现住房梦想。 法律依据 《住房公积金管理条例》第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%； 有条件的城市，可以适当提高缴存比例。 具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。 第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。 |
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