| 问题 | 可以用补休代替加班工资吗 |
| 释义 | 法律分析: 如果用人单位是安排劳动者在休息日加班的，可以用补休代替加班工资；如果用人单位是安排劳动者在法定节假日加班的，不可以用补休代替加班工资，用人单位要依法向劳动者支付不低于其三倍工资的加班费。 法律依据:《《中华人民共和国劳动法》》第四十五条 国家实行带薪年休假制度。 劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。 |
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