| 问题 | 法律会不会保护劳动者的休息权 |
| 释义 | 劳动者的休息权当然受法律保护。对此《劳动法》明确规定了，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。并且在以下节日期间，单位应当依法安排劳动者休假： （一）元旦； （二）春节； （三）国际劳动节； （四）国庆节； （五）法律、法规规定的其他休假节日。 【法律依据】 《劳动法》第三十八条，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 |
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