| 问题 | 多久生育保险能到账 |
| 释义 | 法律分析：到账时间一般不会超过三个月。根据生育保险政策规定，生育津贴必须由用人单位进行申领。 企业必须在女职工生育次月的20-25日，在社保中心财务部扣款后携带规定资料前往当地社保机构办理申领手续。 一般在申领月份的次月中下旬生育津贴款项到达单位账户上，再由单位支付给个人。 一、生育津贴未领取怎么办 生育津贴未领取可以到拿相关资料到社保中心申请办理领取。超过一定时限没有领取，就不能领取了。怀孕后需要携带相关证件去单位社保经办人处提交，由经办人帮忙办理生育保险就医登记，确定产检和医院。生育时办理好准生证，将就医登记表带到医院，方便社保局、医院核对后进行结算。办理好相关证明，携带相关证件，由单位经办人员到社保局申请生育津贴的申领。 二、社保断一年后还可以补交吗？ 1、社保停缴后重新开始续保原来的社保卡还是可以用的，而且原先社保账户上已缴纳的钱也不会受影响，但是不能马上使用，需要达到法定退休年龄后（缴费累计满15年）按国家退休政策享受退休金待遇。2.医保账户会在停缴社保次月起暂停服务，账户上面的钱会被冻结，直至重新开始社保缴纳后，再可以激活使用，有的地区则规定医疗保险帐户停缴费超过三个月帐户内余额清零，这个需要咨询当地的社保部门。3、享受生育保必须连续缴纳一年以上，如果社保断缴一年，那么在这一年如果生了小孩，则不能享受生育津贴。4、失业保险连续缴纳保险达到一年的即可领取，只要在断缴一年之前已缴纳满一年就不会对失业保险领取有影响，否则会影响。5、工伤保险在没有工作时期，就是不参保状态是不会享受相应待遇。 三、产后报销需要什么证件 产后报销需要如下证件： 1、计划生育证明。包括原件与复印件； 2、医疗部门出具的婴儿出生证明。包括原件与复印件； 3、生育的女职工本人身份证。包括原件及复印件； 4、职工生育医疗证申领表； 5、职工生育保险待遇核准结算表等。 四、产后报销的流程如下： 1、女职工在怀孕之后，可由用人单位或是街道的劳动保障服务站工作人员，携带好申报的材料到区社会劳动保险处生育保险窗口，由工作人员受理并审核之后，签发医疗证； 2、女职工在生育产假30天，仍由用人单位或是街道劳动保障服务站的工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口去办理待遇结算，在核审通过后，支付生育医疗费和生育津贴。 五、生育保险报销的条件如下： 1、符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术； 2、参加生育保险累计满一年的职工，在生育时仍在参保的职工，按有关规定享受生育保险待遇。 总之，城镇职工医保生孩子报销需要向用人单位提交计划生育证明、医疗部门出具的婴儿出生证明、生育的女职工本人身份证、职工生育医疗证申领表、职工生育保险待遇核准结算表等。女职工在怀孕之后，可由用人单位或是街道的劳动保障服务站工作人员，携带好申报的材料到区社会劳动保险处生育保险窗口，由工作人员受理并审核之后，签发医疗证，女职工在生育产假30天，仍由用人单位或是街道劳动保障服务站的工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口去办理待遇结算，在核审通过后，支付生育医疗费和生育津贴。 法律依据：《社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 |
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