| 释义 |
法律分析：工伤赔偿项目有：
1、工伤医疗费用。一般包括住院所需的挂号费、住院费、医疗费、药费等；
2、康复治疗费用。工伤职工需要康复治疗的，由协议医疗机构提出意见，并报经办机构确认；
3、停工留薪期工资。如果员工因工作事故或职业病需要暂停工作接受工伤医疗，原工资福利待遇在停工留薪期内保持不变，由单位按月支付；
4、生活护理费。工伤职工经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，由工伤保险基金按月支付生活护理费；
5、住院伙食补贴。工伤人员住院期间的伙食补贴由工伤保险基金支付；
6、一次性伤残补贴标准为十二个月本人工资；
7、残疾津贴。
法律依据：《工伤保险条例》
第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
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