| 释义 |
法律分析：公职人员职务犯罪具有明确的刑事责任和行政责任。刑事责任是指公职人员因职务犯罪被判罚款、拘留、有期徒刑、无期徒刑、死刑等刑罚。而行政责任是指公职人员因职务犯罪被追究行政责任，包括党纪政纪处分、罚款、停职、降职、撤职等。
法律依据：
1.《中华人民共和国刑法》第26条规定：“公务员受贿、滥用职权、玩忽职守、枉法裁判等职务犯罪的，应当依法追究刑事责任。”
2.《中华人民共和国公务员法》第77条规定：“公务员有下列情形之一的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职或者开除处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）违反廉洁自律规定的；（二）违反工作纪律、懒散拖延、迟到早退的；（三）泄露国家秘密、违反保密规定，或者利用职权为他人谋取利益或者自己谋取私利的；（四）其他侵害国家利益、社会公共利益和集体利益的行为。”
3.《中华人民共和国公职人员行政处分法》第六条规定：“对违反廉政纪律的公职人员，可以给予警告、严重警告、记过、记大过或者降级、撤职、开除等处分；对涉嫌犯罪的，应当及时移送司法机关依法处理。”
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