第一天上班签了合同第二天可以不去吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	第一天上班签了合同第二天可以不去吗
释义	法律分析：可以不去的，试用期只需要提前3日通知单位就可以不去了。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。即便去上班了一天，如果没有进行过专业技术培训并支付了培训费的话，不用承担任何赔偿和违约金的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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