试用期需要签订劳动合同吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期需要签订劳动合同吗
释义	法律分析：需要。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	公安局监听是24小时嘛？半夜报警警察多久到？警察局24小时可以报案吗 -法律知识警察24小时接警吗不到24小时可以报警么警察是24小时出警吗 -法律知识超过24小时可以报警吗不到24小时可以报警嘛？报警24小时都可以打吗？欠债人电话始终无人接听信用卡换手机号了一直没有还钱今天突然打了一个电话突然接到一个电话说是法院软件著作权转让合同应该包括哪些条款软件著作权转让合同应该包括哪些条款软件著作权转让合同要包括哪些内容软件著作权转让合同应该包括哪些条款软件著作权转让合同应该包括哪些软件著作权转让合同内容包括哪些软件著作权转让合同应该包括哪些条款软件著作权和所有权的区别有哪些？软件著作权转让合同应该包括哪些条款软件所有权和著作权是软件专利许可合同包括哪些北京自住保障房应该怎么申请？自建房可以出租吗自建房可以出租吗紧急特别届会紧急通知紧急危难紧急信号紧急行动紧急宣告权紧急征用紧急治罪条例紧急状态紧急状态令紧急追捕紧密型经济联合体紧密型联营紧迫局面紧缺物资紧缩政策紧要海湾紧张关系紧张型精神分裂症紧张状态紧追权紧追逃犯仅付给甲公司仅供参考仅凭说明

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。