| 问题 | 工伤丧葬费的标准是否具有时效性？ |
| 释义 | 法律分析：工伤丧葬费是指用于赡养灵柩之人以及解决丧葬必要费用的费用，是劳动者在工作时因工伤死亡所必须支付的费用。对于工伤丧葬费的标准，目前法律并没有规定具体的时效性。但是，根据《社会保险法》、《工伤保险条例》等相关法律规定，在被保险人死亡时应当给予丧葬补助，并且根据不同情况给予不同的标准，如遗属抚恤金等。因此，可以认为工伤丧葬费的标准在其支付时应符合当时的规定标准，而不存在时效性问题。 法律依据： 1.《社会保险法》第四十七条：“被保险人死亡的，应当给予丧葬补助。” 2.《工伤保险条例》第十二条：“发生工伤死亡的，应当依法向受扶养人支付抚恤金；给予被保险人及其受扶养人必要的医疗救助，并报请社会保险经办机构审核；同时，应当向被保险人及其受扶养人给予一次性补助；对丧葬必要费用，应当按照规定给予补助。” 3.《劳动合同法》第八十七条：“劳动者死亡的，用人单位应当依法向受扶养人支付经济补偿，并报请社会保险经办机构审核；对丧葬必要费用，应当给予补偿。” |
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