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灵活就业人员有没有工伤的说法?
释义
法律分析:灵活就业人员没有工伤。法律明确规定,职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。可以看出,灵活就业的人员不能购买工伤保险,从而不存在工伤,灵活就业的人员受到伤害的,只能由侵权人承担责任,没有侵权人的,应当由本人自行承担,当事人有购买医疗保险的,可以用医疗保险进行报销。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第三十三条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
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更新时间:2025/5/7 14:51:31