| 问题 | 离职后能领到失业救济金吗？ |
| 释义 | 辞职后不能领取失业金，领取失业金的条件包括：参加失业保险满1年、非本人意愿中断就业、办理失业登记、愿意接受职业培训和求职要求。根据失业保险条例规定，失业人员根据累计缴费时间不同，领取失业金的期限为12个月、18个月或24个月。 法律分析 一、辞职以后能领失业金吗 本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是，员工非本人意愿离职。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇： (1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (2)非因本人意愿中断就业的; (3)已依法定程序办理失业登记的; (4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。 二、关于失业金领取标准 根据《失业保险条例》规定，失业人员失业前所在单位和本人按照规定： 累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月; 累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月; 累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。 拓展延伸 辞职后如何申请失业金 辞职后，如果您符合国家和地区的相关规定，可以申请领取失业金。首先，您需要向当地劳动就业部门或社会保险局咨询具体的申请程序和要求。通常情况下，您需要填写申请表格，并提供相关证明文件，如辞职证明、劳动合同、社保缴纳证明等。此外，您可能需要提供个人身份证明、银行账户信息等。申请材料齐全后，递交给相关部门进行审核。一旦审核通过，您将开始领取失业金。请注意，失业金的金额和领取期限可能因地区和个人情况而有所不同。因此，建议您提前了解并遵守相关规定，确保顺利申请和领取失业金。 结语 辞职后能否领取失业金取决于个人是否符合相关条件。根据规定，非本人意愿离职、已参加失业保险、已办理失业登记、愿意接受职业培训和求职要求的失业人员可以申请领取失业保险金。根据累计缴费时间的不同，领取失业保险金的期限可为12个月、18个月或24个月。具体申请程序和要求请咨询当地劳动就业部门或社会保险局。请提前了解并遵守相关规定，确保顺利申请和领取失业金。 法律依据 中华人民共和国法官法（2019修订）：第七章 法官的职业保障 第五十九条 法官实行定期增资制度。 经年度考核确定为优秀、称职的，可以按照规定晋升工资档次。 中华人民共和国劳动法（2018修正）：第八章 职业培训 第六十八条 用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。 从事技术工种的劳动者，上岗前必须经过培训。 中华人民共和国公务员法（2018修订）：第十六章 职位聘任 第一百零三条 聘任合同应当具备合同期限，职位及其职责要求，工资、福利、保险待遇，违约责任等条款。 聘任合同期限为一年至五年。聘任合同可以约定试用期，试用期为一个月至十二个月。 聘任制公务员实行协议工资制，具体办法由中央公务员主管部门规定。 |
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