没劳动合同，可以随时辞职吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	没劳动合同，可以随时辞职吗？
释义	公司没有和劳动者签订劳动合同的，劳动者可以提出辞职报告随时离职，公司不能以此扣押工资，应结清所有拖欠工资以及加班工资。法律依据: 《陪世中华人民共芦嫌肢和国劳动合同法》第八十二条第一款用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	营业执照和门头不一样会罚款吗？门头与营业执照不符的处罚规定营业执照与门头不符的问题门牌和营业执照不符，会怎么处罚，会被罚款吗，就是门头和营业执照不一样营业执照是否和门头一致门头跟营业执照不一样可以吗？门牌与营业执照不一致违反了哪条法律？打了人不赔钱怎么处理打伤人没钱赔偿怎么办打人没有伤派出所会怎样处理赔偿打人如果不赔偿钱怎么办打伤人没有钱赔怎么办打伤人没钱赔偿要怎么办把人打伤没钱赔偿怎么办？打架没钱赔偿对方怎么办打人没有伤，派出所会怎样处理赔偿？打人没有伤派出所会怎样处理赔偿？对方打人后不赔钱我该怎么办？？打人者没钱赔怎么办打伤人不赔偿怎么办？打架伤人不赔钱怎么办呢打伤人不赔钱怎么办？对方打伤人没有钱赔怎么办打架对方无伤要求赔偿怎么办被人打派出所不处理怎么办 -人身损害赔偿 breach of contract breach of contract breach of contract breach of contract breach of contract ahead of time breach of contract clause breach of contract damages breach of contract involving injury to persons or property breach of duty breach of dykes breach of etiquette breach of faith breach of implied warranty of authority breach of intermediate terms breach of international law breach of law breach of option breach of peace breach of prison breach of privilege breach of procedural law breach of promise breach of promise breach of statutory duty breach of statutory obligation

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