网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
经济性裁员时单位放哪些人?
释义
法律分析:
1、与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的。2、与本单位订立无固定期限劳动合同的。3、家庭无其他就业人员,有需要抚养的老人或者未成年人的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第二十七条 用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员。
随便看
如何去确定专利侵权赔偿数额
专利侵权赔偿数额
专利侵权损失赔偿基准
专利侵权一般赔偿标准是什么
专利侵权一般赔偿标准是什么?
如何认定专利权侵权的赔偿标准?
专利侵权赔偿数额如何计算?
重大责任事故罪与技术事故罪的区别是什么?
交通事故中主次责赔偿标准有哪些
交通事故主次责任赔偿标准是多少?
主责与次责的赔偿项目有哪些
次责和主责怎么赔偿
监护人应当按照原则履行监护职责
监护人无法履行监护职责
民法总则监护监督制度是什么
如何行使监护权
监护人的相关规定及职责
监护人应当按照原则履行监护职责
监护人应当按照什么原则履行职责
监护人应当按照什么原则履行监护职责
监护人应当按照什么原则履行职责
监护人应当按照什么的原则履行监护职责
监护权的法律常识
监护人职责是怎样规定的
监护人履行监护职责的原则
intangible
Intangible assets
intangible assets
intangible benefit
intangible damage
intangible development costs
intangible fixed assets
intangible personal property
intangible property
intangible property
intangible property
intangible property
intangible property right
intangible property tax
intangible right
intangibles
intangible state secret
intangible subject matter
intangible things
intangible value
integral part
integral restitution
integral territory
integrate
integrated
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/11 3:23:50