我离职了还非要等到15号发工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	我离职了还非要等到15号发工资
释义	法律分析:更具该公司规定工资发放时间为每月十五号发放，即使离职，只要该公司并未拖延在十五号发放，则不违法。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	清算组成立股东有什么权利股东什么条件下可以申请公司清算公司破产清算解散顺序是什么？股东可请求法院指定成立清算组吗股东可请求法院指定成立清算组吗？股东可请求法院指定成立清算组嘛？股东会向法院申请清算是可以的吗公司股东是否可以向人民法院申请组织清算？可否申请法院指定成立清算组股东清算组是否必须全部参与？公司清算组能否以自己的名义向法院提起诉讼股东申请法院强制清算具体流程是什么股东不成立清算组或者成立清算组后怠于清算将承担怎样的法律后果债权人或股东向法院申请对公司进行强制清算公司股东可以提出公司清算诉讼吗公司清算完成后清算组解散吗如何成立公司清算组公司解散需要多久时间成立清算组合伙企业解散是否还有诉讼主体资格所有股东都可以提起解散公司的诉讼吗解散公司之诉的被告为公司其他股东可以吗提起公司解散诉讼以谁为被告啊提起公司解散诉讼以谁为被告公司解散纠纷的被告是什么股东诉讼解散公司是什么诉强制性判决强制性披露强制性认定强制性审计强制性条款强制性制裁强制许可强制许可请求书强制许可使用费强制许可证强制选举罪强制医疗强制移民出境强制引航强制再保险强制债务证书强制照约履行强制征收强制征用土地的通知强制政策强制执行 coproduction agreement coproprietor coproprietorship copy

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