入职一年半后才签合同法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职一年半后才签合同法律问题
释义	法律分析: 入职一年半后才签合同是不合法的。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	公司给上三险合理吗？企业有没有规定必须交三险公司可以只给员工缴纳三险吗？企业职工只需要交三险就可以了吗公司给上三险合理嘛？私企只给上三险员工有什么办法用人单位只交三险可以么公司只交三险合法吗广州个人所得税计算广州个人所得税缴纳标准广州市个税起征标准广州个人所得税缴纳规定是多少广州税务个人所得税怎么申报广州个人所得税缴纳标准？广州个人所得税多少广州个人所得税扣除标准广东的个人所得税怎么算？广州个人所得税税收规定是多少广东省个人所得税规定是怎样的广东省个人所得税缴纳标准广州个人所得税起征点 -税率广东个人所得税申报流程广州工资个人所得税标准年广州个人所得税缴纳标准是多少？广州市个人工资扣税标准提存公证书提存权提存人提存受益人提存账户提单副本提单签发地提单受让人提单提保书提单条款提单正本提单最低运费提高工作效率原则提高经济效益原则提供提供服务许可证提供军事机密罪提供吸食鸦片房室罪提供虚假的或者隐瞒重要事实的财务报告罪提供有关人类性技巧物品罪提供证据提供证据的责任提供证明的事实提供证明的责任提供证明的证据

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。