| 问题 | 企业不按期缴纳生育保险费如何处理？ |
| 释义 | 一、企业如果不按期缴纳生育保险费如何处理？ 生育保险费是指参加生育保险的用人单位，依照生育保险规定的缴费比例缴纳的费用。《社会保险法》第五十三条：“职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。” 企业不按期缴纳生育保险费，可区分为两种不同的情况： （一）企业因经济效益不好，暂时无力缴纳生育保险费，应向当地社会保险机构提出缓交生育保险费的申请，经社会保险机构调查核准后，允许缓交。需要指出的是，由于生育保险基金提取比例不高，而且基金提取时为了减轻企业的负担，没有考虑留有积累，所以企业应尽量按期缴纳，非万不得已不要提出缓交申请，社会保险机构也应从严调查核准，以免影响生育保险基金的正常运行。 （二）企业无理不按期缴纳或拒缴生育保险费，对此，社会保险机构除应采取适当方式限期缴纳外，还应对逾期不缴纳的企业采取处罚措施。《企业职工生育保险试行办法》对这种情况作了明确规定，“对逾期不缴纳的，按日加收2%。的滞纳金。滞纳金转入生育保险基金。滞纳金计入营业外支出，纳税时进行调整。” 二、职工生育保险待遇包括哪些内容？ 根据《社会保险法》的规定，生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 生育医疗费用包括下列各项： (一)生育的医疗费用； (二)计划生育的医疗费用； (三)法律、法规规定的其他项目费用 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴： (一)女职工生育享受产假； (二)享受计划生育手术休假； (三)法律、法规规定的其他情形。 |
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