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公司欠工资,如何能安抚员工,追索债权
释义
法律分析:可以通过协商取得员工的信任,也可以通过给员工股份,提供抵押物的安抚员工。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
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更新时间:2025/10/16 5:20:09