签合同试用期口头辞职可以吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	签合同试用期口头辞职可以吗
释义	法律分析：可以。在我国劳动者辞职的时候需要通知用人单位，如果是正式员工则需要提前三十天通知，如果是试用期职工的话，提前三天通知即可。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	包干价合同怎么写包干协议怎么写？总价包干合同应该怎么结算食品证过期了会罚款吗工商检查到过期食品怎么处理？超市被工商局查出过期产品会怎么处理聚众斗殴罪既遂标准聚众斗殴初罪的量刑标准聚众斗殴罪既遂怎么处罚量刑? 聚众斗殴的既遂标准聚众斗殴罪既遂量刑标准是什么聚众斗殴罪既遂怎么处罚量刑聚众斗殴罪既遂是指什么行为聚众斗殴罪既遂的刑罚如何确定？聚众斗殴罪既遂量刑处罚有什么标准刑法中聚众斗殴罪既遂是以什么标准量刑的? 聚众斗殴罪既遂处罚标准是如何规定的? 聚众斗殴未遂量刑标准是怎样的？聚众斗殴罪既遂违法情节有哪些？刑法聚众斗殴罪既遂的量刑标准聚众斗殴罪既遂的最新量刑标准是什么? 聚众斗殴罪既遂最新量刑标准? 聚众斗殴罪既遂量刑规定? 聚众斗殴罪既遂怎么处罚? 新刑法对聚众斗殴罪既遂的量刑标准? concoction concoctive concordat concrete concrete accusation concrete charge concrete conditions in the establishment of a specific crime concrete duty concrete facts of law concrete jural relation concrete labor concrete legal facts concrete negligence concrete right of action concrete slight negligence concubinage Concubinage, Concubine concubinatus concubine Concur concurrence concurrence conditions concurrence of articles of law concurrence of civil liabilities concurrence of rule of virtue and rule of law

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。