| 释义 |
法律分析：
工伤认定是指对因工作原因导致工作能力或生命健康受到损害的职工进行的一系列认定活动。工伤认定的目的是保障职工的合法权益，促进工人阶级的全面发展，实现社会公平和谐。工伤认定有两个法治价值：一是体现了国家法治精神，二是培养了我国的人本思想。
法律依据：
1、《中华人民共和国工伤保险条例》第三条规定：“工伤认定是指用人单位、社会保险经办机构和职工参与，按照本条例的规定对职工的工伤事故、职业病和因公死亡事故进行的认定。”
2、《中华人民共和国劳动法》第四十三条规定：“用人单位应当保证劳动者的人身安全，防止劳动安全事故发生，并对发生的劳动安全事故负责。”
3、《中华人民共和国保险法》第八十五条规定：“保险人应当依照保险合同的约定，及时、足额地承担保险赔款责任。”
以上法律条款说明，工伤认定的法治价值在于保障职工的合法权益，促进工人阶级的全面发展，实现社会公平和谐。同时，用人单位也有保证职工人身安全的法律责任，保险人也要按照保险合同承担赔款责任。这些法律条款充分体现了法律的正义与公平，也保障了社会的和谐与稳定。
|