| 问题 | 合同免除必须具备的条件是什么 |
| 释义 | 合同免除必须具备的条件是： 1、合同有效成立； 2、解除的条件具备。且包括法定解除、约定解除； 3、继续履行合同存在困难，且继续履行会显失公平； 4、合同免除必须具备的其他条件。 一、合同需要在遵循什么原则的前提下履行 合同履行应当遵循以下原则： 一、适当履行原则。适当履行原则是指当事人应依合同约定的标的、质量、数量，由适当主体在适当的期限、地点，以适当的方式，全面完成合同义务的原则。 二、协作履行原则。协作履行原则是指在合同履行过程中，双方当事人应互助合作共同完成合同义务的原则。 三、经济合理原则。经济合理原则是指在合同履行过程中，应讲求经济效益，以最少的成本取得最佳的合同效益。 四、情势变更原则。合同有效成立以后，若非因双方当事人的原因而构成合同基础的情势发生重大变更，致使继续履行合同将导致显失公平，则当事人可以请求变更和解除合同。 二、协议终止的主要内容包括什么 协议终止的主要内容包括： 1、甲乙双方的基本信息； 2、双方按照平等自愿、协商一致的原则达成本协议； 3、协议的主要内容包括支付劳动报酬和补偿； 4、双方签字盖章，并注明时间。 协议终止需要注意的细节是解除的合同必须是合法有效的合同、必须具备法律规定的条件、合同解除必须有解除。 三、解除劳动关系证明是什么 解除劳动关系的证明是由企业负责开出，解除劳动合同的证明。劳动合同解除的方式： 1、协议解除，即劳动合同经当事人双方协商一致而解除； 2、单方解除，即亨有单方解除权的当事人以单方意思表示解除劳动合同； 3、法定解除，即基于法定的情形出现而解除劳动合同关系。 劳动合同解除，是指在劳动合同有效成立以后，当解除的条件具备时，因当事人一方或双方的意思表示，使劳动合同向将来消灭的行为。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国民法典》第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效： （一）行为人具有相应的民事行为能力； （二）意思表示真实； （三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。 第五百九十条 当事人一方因不可抗力不能履行合同的，根据不可抗力的影响，部分或者全部免除责任，但是法律另有规定的除外。因不可抗力不能履行合同的，应当及时通知对方，以减轻可能给对方造成的损失，并应当在合理期限内提供证明。 当事人迟延履行后发生不可抗力的，不免除其违约责任。 |
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