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问题 九级伤残工伤的赔偿标准是多少
释义
    1、医疗费:按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
    2、伙食补助费:由统筹地区人民政府规定。
    3、交通、食宿费:到统筹地区以外就医产生,由统筹地区人民政府规定。
    4、康复治疗费:须到签订服务协议的医疗机构治疗,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
    5、工伤医疗期工资:工资福利待遇不变,不超过24个月。
    6、生活护理费:生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%,按月支付。
    7、辅助器具费:经劳动能力鉴定委员会确认,按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
    8、一次性伤残补助金:九级伤残为9个月的本人工资;
    9、一次性工伤医疗补助金:九级伤残为2个月的本人工资;
    10、一次性伤残就业补助金:九级伤残为8个月的本人工资;
    11、安家补助费:六个月统筹地区上年度职工月平均工资(广东省工伤赔偿标准)。
    12、丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
    13、供养亲属抚恤金:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%.核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
    14、一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
    15、下落不明供养亲属抚恤金:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%.核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
    以上就是为您详细介绍的关于“九级伤残鉴定标准及赔偿”的相关知识,九级伤残已经算是很重要的伤残等级了,因此赔偿的金额也会比较多。如果你还有其他的法律问题,欢迎咨询ask.
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    【本文关联的相关法律依据】
    《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    
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更新时间:2025/1/13 17:16:56