员工试用期内辞职应否担责-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	员工试用期内辞职应否担责
释义	员工试用期内辞职的，如果劳动者违反规定的条件被解除劳动合同给用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。如果劳动者在试用期内损坏了企业的设备、工具或其他物品，解除劳动合同时应当予以赔偿。法律依据《中华人民共和国劳动法》第一百零二条
随便看	试述集体协议的变更集体合同变更和解除的条件合同可变更的五种情形是？哪些情况下才允许更换或解除集体合同集体合同变更解除的条件哪些情况才允许变更或解除集体协议集体合同效力要如何体现的集体合同具备哪些效力？集体合同有怎样的效力什么是集体合同效力集体合同效力体现在哪几个方面集体合同效力应该如何体现的民法典签订集体合同的法律效力是什么？集体合同效力如何体现的集体合同具有哪些效力集体合同具有哪些效力？集体合同的变更情形有哪些哪些情况才允许变更或解除集体协议变更集体劳动合同的条件什么情况才允许变更或解除集体合同集体合同生效后可以变更或解除的条件是什么集体合同的变更或解除应遵循哪些程序有关集体合同的订立,变更及终止的相关内容有哪些什么情况才允许变更或解除集体合同集体合同解除和变更的条件 lifting of an attachment lift up one's voice ligature mark in hanging light lighten lighterage lighterage charge lightering lighter punishment in public security lighter-than-usual sentence light, heat and water expense light imprisonment light offense light or heavy sentencing light punishment light sentence light sentencing ligtigate like goods likelihood ratio test likely Likely To Deceive like products Lilia Juris Lima Declaration

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