无固定期限劳动合同可以解除-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	无固定期限劳动合同可以解除
释义	法律分析: 无固定期限劳动合同可以通过以下方法解除:用人单位与劳动者协商一致解除；劳动者存在过失性辞退情形，用人单位单方面解除；劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除，在试用期内提前三日通知用人单位解除；其他。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	涉黄案件一般多长时间结案纪检委立案一般几天结案？涉黄案件一般多久结案？涉黄案件一般需要多长时间结案？法院调解的案子网上能查到吗？车在厂区被撞怎么处理员工把公司的车撞坏了汽车被楼上东西砸到报保险吗汽车被楼上东西砸到报保险吗车在厂区被撞怎么处理车在厂区被撞怎么处理汽车被楼上东西砸到报保险吗淘宝卖书需要什么营业执照加班费3000元交多少税汽车镀晶被撞保险赔吗怎么查有没有被人注册公司怎么看自己有没有注册过公司 -法律知识注册公司需要查个人的欠款吗理财保险交了一年不想交了怎么办？理财保险交了一年不想交了怎么办？理财保险交了一年不想交了怎么办买房时在售楼处一定要问清楚如何问题？买房时最应该问的问题有哪些及要注意什么事项公务员法第74条规定 73年退休多少岁退休 -退休 obiter dicta obiter dictum obiter dictum obiter dictum object object object object evidence object for protection object impossibility objecting signatory object in the relations of ownership objection objection objection Objection objection against a trademark objection and claim clauses objection to a patent objection to a trademark objection to payment objection to reservation objective objective-criminal psyche objective culpability

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。