| 释义 |
如何离职要看具体情况，需要办理辞职手续的话要按照规定时间走人。如果用人单位自用工之日起未订立书面劳动合同一个月不满一年，应向劳动者每月支付二倍工资。
法律分析
根据具体情况决定。主要看是否需要办理相应的辞职手续。如果不需要，当天提离职当天就可以走；否则就要根据手续办理时间来确定离职时间。如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
法律依据
《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
该内容由 刘金非律师
和 家和律云 共创回答
|