没有合同压一个月工资合法吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没有合同压一个月工资合法吗？
释义	法律分析：不合理,工资应当依法支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致的，应向劳动者支付经济补偿。也就是说，不是双方协商一致解除劳动合同，用人单位就要支付经济补偿。只有由用人单位提出解除劳动合同，双方协商一致解除劳动合同，用人单位才应向劳动者支付经济补偿若是劳动者提出要求，双方协商一致解除合同，用人单位可以不支付经济补偿。
随便看	协议离婚的种类有哪几种？协议离婚的种类有哪几种协议离婚的种类有哪几种垫付单被骗,申请退款垫付单被骗,申请退款垫付单被骗,申请退款深圳大病救助金去哪里申请？深圳大病救助金去哪里申请？深圳大病救助金去哪里申请？深圳哪里可以补办外地身份证深圳哪里可以补办外地身份证被黑中介骗了报警有用吗法定节假日可以装修嘛？一个月辞职两个人老板不同意合法吗一个月辞职两个人老板不同意合法吗我在公司签了合同半个月后，我为老板的另一家公司工作，但我没有再签合同？五个多月了，我能仲裁吗？在同一个单位工作了近10年用工单位换了3家派遣公司，今年到今天没有合同，离职，怎么索赔要上班不到两个月没有签劳动合同辞职说要一个月才可以走? 三个月的合同,只做了两个月,不同意辞职怎么办工作两个月了公司合同还没给我们 -法律知识在公司上班打卡两年对方没有让我签劳动合同还把我开除两个人在厂里上了两个月的班，老板托着工资不给怎么办外管证的开具与注销流程在公安局备案可以撤销吗青岛市南区结婚登记预约 imperfect imperfect acceptance imperfect act imperfect evidence imperfect freeman imperfect gift imperfect independent state imperfect international personality imperfect liabilities for negligence imperfect neutrality imperfect norms of bilateral conflict imperfect obligation imperfect obligation imperfect ownership imperfect possession imperfect ratification imperfect recognition imperfect sovereignty imperfect trust imperfect usufruct imperfect war imperial imperial administrative decree imperial authority imperial commissioner

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。