劳动者被迫解除劳动合同需要什么证据-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动者被迫解除劳动合同需要什么证据
释义	劳动者被迫解除劳动合同需要什么证据劳动者被迫解除劳动合同需要提供详细的资料，包括离职原因等。劳动者被迫单方解除劳动合同的法律后果其一，劳动者被迫解除劳动合同符合法律规定的构成要件，则劳动者解除劳动合同的行为是合法行为，劳动者不承担任何责任。相反，用人单位应当支付劳动者劳动报酬、支付经济补偿金和赔偿金。其二，劳动者解除劳动合同不符合法律规定的构成要件，则劳动者单方解除劳动合同的行为有可能是违法行为，对用人单位造成损失的，劳动者要承担赔偿责任。
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