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问题
各民族劳动享有什么的劳动权利
释义
法律主观:
各民族劳动者享有平等的劳动权利。劳动者就业,不因民族不同而受歧视。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当在一个月内签订书面劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
法律客观:
《中华人民共和国就业促进法》第二十八条 各民族劳动者享有平等的劳动权利。 用人单位招用人员,应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾。 《中华人民共和国劳动法》第十二条 劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。
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更新时间:2025/10/25 12:01:27