网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动合同签订1年的试用期是多久?
释义
法律分析:
劳动合同签订1年的试用期不超过二个月。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
随便看
离婚一定要到婚姻登记当地办理吗
离婚要在登记地吗,法律规定是
离婚再结婚登记手续
离婚了再结婚登记都需要什么手续
离婚了又登记结婚了需要什么手续呢
离婚了再和另结婚登记需要什么手续
离婚了又登记结婚需要哪些手续
离婚婚后房产怎么分 -法律知识
农村国有土地自建房能办房产证吗 -法律知识
侵犯著作权罪是什么意思?
侵犯他人著作权是什么意思?
侵犯著作权是民事行为吗?
哪些行为构成侵犯著作权
侵犯著作权的方式有什么
违反著作权规定,是否需要承担侵权责任?
合同生效是承诺生效时间吗
承诺合同的生效时间是什么时候 -合同效力
合同生效是承诺生效时间吗
取缔是行政强制举措还是行政处罚
对于行政裁量的司法控制是怎样的
取缔是行政强制方法还是行政处罚
开发商五证两书不齐全怎么办
怎么计算加班工资基数
20万的案子律师费是多些
20万律师费用是多少?
特殊共犯
特殊构成要件
特殊股东大会
特殊关税减让
特殊规定
特殊规范
特殊国际法
特殊合同
特殊化学品出口准许证
特殊记号
特殊禁令
特殊境遇综合症
特殊决议
特殊开庭期
特殊累犯
特殊利益集团
特殊领土制度
特殊民事权利能力
特殊企业法
特殊侵权的民事责任
特殊侵权责任
特殊情节
特殊情况
特殊情况下的工资
特殊权利能力
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/11 22:49:33