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问题 旷一扣三可以申请劳动仲裁吗？
释义
    律师解析：
    可以申请劳动仲裁解决
    【法律依据】：
    《中华人民共和国劳动法》
    第五十条 工资支付形式工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    第七十七条 劳动争议处理用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
    
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更新时间：2025/2/14 5:46:20