| 释义 |
门牙掉了可以视为工伤，如果是在工作时间因工作原因受伤的话，一般会被认定为工伤。工伤是指劳动者在从事职业活动或与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素伤害和职业病伤害，即因工作直接或间接引起的事故伤害。
法律分析
门牙磕掉可以报工伤，如果在工作时间，因工作原因受伤，一般可认定为工伤。工伤指劳动者在从事职业活动或与职业活动有关的活动时遭受的不良因素伤害和职业病伤害，即因工作直接或间接引起的事故伤害。
法律依据
《社会保险法》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
该内容由 杨岚律师
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