实习期要不要签合同？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	实习期要不要签合同？
释义	法律分析：需要，试用期是需要签订合同的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
随便看	孩子归谁抚养的考虑因素孩子应由谁抚养，首先怎么确定需具备哪些条件变更孩子抚养权有哪些条件可以变更小孩抚养权可以变更吗，变更子女抚养的条件是什么？变更子女的权需要什么条件，变更子女扶养权的条件什么是变更孩子抚养权的必要条件？什么情形下可以要求变更子女的？变更孩子抚养权的必备条件都有哪些？变更孩子抚养权必须满足哪些条件孩子户籍更改的条件变更孩子抚养权需具备哪些条件？能够申请变更孩子的抚养权的情况是怎样的满足哪些条件抚养权可以变更什么条件下可以主张变更子女抚养权？满足哪些条件可以变更抚养权变更子女抚养权的条件包括哪些变更孩子抚养权的条件有几种子女抚养权的变更条件有哪些可以要求变更子女的抚养权的情况有哪些子女抚养权变更要满足的条件是什么孩子抚养权变更的条件有哪些，孩子抚养权更哪些证据对争取抚养权有利，变更子女抚养权的条件？子女的扶养归属该怎样确定，可以要求变更抚养权的情形变更子女抚养权的方式有哪些 Hong Kong businessman Hong Kong businesspeople Hong Kong businessperson Hong Kong Certificate of Identity Hong Kong, China Hong Kong disciplinary force Hong Kong Identity Card Hong Kong notary public authorized by China Hong Kong Reentry Permit Hong Kong SAR Hong Kong SAR passport Hong Kong Special Administrative Region honor honor a bill of exchange honorable honorable post honor a check honor and vital interests honorarium HONORARIUM honorarium honorary honorary honorary advisor honorary attorney

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。