多少周岁算是童工 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	多少周岁算是童工 -法律知识
释义	法律分析：未满16周岁的算童工。童工是指未成年的儿童或少年工人。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	著作权保护期限什么不受时间限制著作权中什么不受时间限制哪些知识产权没有时间限制哪些知识产权不受时间限制著作权有时间限制吗？著作权中什么不受时间限制？著作权中什么不受时间限制著作权中什么不受时间限制知识产权受时间限制的吗著作权中什么不受时间限制知识产权受时间限制吗著作权有没有时间限制著作权有时间限制吗著作权有没有时间限制著作权中什么不受时间限制著作权有没有时间限制版权有时间限制吗著作权中什么不受时间限制著作权有时间限制吗？版权有时间限制吗著作权有没有时间限制著作权中什么不受时间限制？著作权有时间限制吗？劳动仲裁有时效限制吗劳动争议仲裁有时效限制吗 valuer value received values Value, Value Received vanishing of the impediment vanning report vanquished nation vanquished state variable annuity variable capital variable cost variable factor variable import levy variable levy variable life insurance variable rate contract variable rate mortgage variable universal life insurance Variance variance variance variant packing variation variation variation clause

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。