没有提前30天辞职会有薪资么?-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没有提前30天辞职会有薪资么?
释义	会。未提前30天申请离职走了不会扣薪资，劳动者以任何方法离职单位都不得克扣其薪资。但如果劳动者没有提前申请离职的行为给单位造成损失的，单位可以要求劳动者赔偿。如果劳动者对赔偿有异议的，可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条薪资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的薪资。
随便看	房屋出租的具体要求房屋租赁税收优惠政策个人出租房屋税收优惠政策租房补贴标准和政策退役军人防癌抗癌保障卡怎么报销的 2023年c照增驾b1要什么条件大门牙掉了工伤几级伤残工伤大门牙能赔多少钱？工伤大门牙能赔多少钱？大门牙上班掉了算工伤么打架打掉一颗大门牙怎样判？工伤大门牙能赔多少钱大门牙上班掉了算工伤么？打架打掉一颗大门牙怎样判呢？工伤大门牙能赔多少钱？工伤大门牙能赔多少钱 -工伤大门牙上班掉了算工伤么？打架打掉一颗大门牙怎样判？工伤大门牙能赔多少钱 -工伤打架打掉一颗大门牙怎样判？工伤大门牙能赔多少钱当天注销营业执照当天可以办理营业执照吗？办临时身份证几点下班呢当天注销营业执照当天可以办理营业执照吗当天注销营业执照当天可以办理营业执照吗？ positive facts in law positive feedback positive guarantee positive injunction positive international law positive joint action positive judgment positive jurisprudence positive juristic act positive law positive law positive lawful act positive law of nations positive legacy positive legal relationship positive loss positive means positive misprision positive morality positive most favored nation clause positive neutrality positive obligation positive prescription positive property positive representation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。