| 问题 | 100万企业年金按月领取能领多少 |
| 释义 | 企业年金提取应按规定缴纳个人所得税，按月领取的年金全额纳税，按年、季领取的年金平均分摊计入各月纳税。个人应自行领取年金并交税，除特殊情况外一次性领取需全额纳税。职工变动单位时可转移个人账户，死亡后由受益人一次性领取。退休年龄到达、出国定居、因病丧失劳动能力等情况可选择一次或分期领取企业年金。单位办理退保后应处理个人所得税及企业所得税问题。 法律分析 结论：自己去领取，按3%交税解析：企业年金支取如何扣税，个人达到国家规定的退休年龄，在本通知实施之后按月领取的年金，全额按照“工资、薪金所得”纳税;按年、季领取的年金，平均分摊计入各月，每月领取额全额按照“工资、薪金所得”纳税。个人领取年金的应纳税款由年金托管人代扣代缴。上述所说全额为领取年金的总额，即不得减除工资薪金所得3500元的费用扣除标准。对个人因出境定居或死亡，一次性领取的年金个人账户余额，可按12个月分摊到各月，并就其月分摊额计算缴纳个人所得税。除上述特殊原因外，一次性领取年金不允许采取分摊的方法，而是将一次性领取的总额，单独作为一个月的工资薪金所得计算缴纳个人所得税。企业年金提取流程，职工变动工作单位的时候企业年金个人账户资金可以随同转移，职工升学参军失业期间或者是新就业单位没有实行企业年金制度，其企业年金个人账户可以有原来的管理机构继续管理。职工或者是退休人员在死亡之后，企业年金个人账户的余额由指定的受益人或者是法定的继承人一次性的领取。企业年金的提取方式在员工到达法定退休年龄的时候，职工可以一次或者是分期领取，职工出国定居的时候也可以一次性的领取，职工因病丧失劳动能力可以一次性或者是分期领取企业年金。 根据《财政部、国家税务总局关于个人所得税有关问题的批复》第一条规定：关于单位为个人办理补充养老保险退保后个人所得税及企业所得税的处理问题。 结语 结论：根据《财政部、国家税务总局关于个人所得税有关问题的批复》，个人领取企业年金时应按照规定交纳所得税。按月领取的年金，全额按照工资、薪金所得纳税；按年、季领取的年金，平均分摊计入各月，每月领取额全额纳税。个人应纳税款由年金托管人代扣代缴。除特殊情况外，一次性领取的年金按月分摊缴税。企业年金提取流程包括职工变动单位、升学参军失业、死亡等情况。根据个人情况，可一次或分期领取企业年金。 法律依据 中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第二章 应纳税所得额 第三节 扣 除 第三十六条 除企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费和国务院财政、税务主管部门规定可以扣除的其他商业保险费外，企业为投资者或者职工支付的商业保险费，不得扣除。 中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第二章 应纳税所得额 第三节 扣 除 第四十六条 企业参加财产保险，按照规定缴纳的保险费，准予扣除。 中华人民共和国企业所得税法（2018修正）：第四章 税 收 优 惠 第三十六条 根据国民经济和社会发展的需要，或者由于突发事件等原因对企业经营活动产生重大影响的，国务院可以制定企业所得税专项优惠政策，报全国人民代表大会常务委员会备案。 |
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