| 问题 | 欠工资如何写欠条？法律是怎么规定的？ |
| 释义 | 工资欠条的书写需要有以下的内容：第一，债务人和债权人的双方身份信息;第二，欠款的数额，用途;第三，是否给付利息;第四，是否约定还款日期;第五，债务人签字确认，并加盖公司公章;第六，书写欠条的时间。 法律分析 工资欠条的书写需要有以下的内容： 第一，债务人和债权人的双方身份信息; 第二，欠款的数额，用途; 第三，是否给付利息; 第四，是否约定还款日期; 第五，债务人签字确认，并加盖公司公章; 第六，书写欠条的时间。 具体范本如下： XX公司 ，拖欠员工XX工资，合计现金(小写)：XX元人民币，(大写)：XX 元人民币，定于X 年X 月 X日之前一次性归还。逾期不还，逾期息每天按借款总额的1‰计算，至履行清偿义务之日。并且员工 将永久享有追讨权及向法院诉讼追讨的权利。 此据！ 欠款人签字： 日期：X 年 X月 X日 。 如何写欠条 欠条符合法律规定的效力要件时，有效。一般书写欠条，包含的内容如下：1、标题为“欠条”；2、欠款人、出借人的基本信息；3、欠款的金额、期限、利息以及还款期限；4、欠款人签字、按手印。 借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。 法律依据 《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。所谓工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。 该内容由 陈结根律师 和 律说律答 共创回答 |
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