问题 | 强迫劳动罪需要哪些犯罪构成? |
释义 | 法律分析:强迫劳动罪的犯罪构成: 1、犯罪主体可以是自然人也可以是用人单位; 2、侵犯的客体为劳动者的人身自由权利和休息休假权利; 3、在主观方面表现为直接故意; 4、在客观方面表现为以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为。 一、强迫交易构成要件是什么? 1、犯罪客体:本罪侵犯的客体是复杂客体,即不仅侵犯了他人的人身权利,而且侵犯了公平竞争的市场秩序。在市场经济条件下,进行商品交易的双方是平等的民事主体。市场交易应该遵循诚实信用、公平自愿的原则,强买强卖、强迫他人提供服务或者强迫他人接受服务,甚至不惜动用暴力、威胁的手段来逼迫对方当事人按其意愿来进行交易。这种行为由于使用暴力、威胁的手段,故对他人的人身权利造成严重的侵犯,而且强行交易本身又是对社会主义市场经济秩序的一种严重破坏。 2、犯罪客观方面表现为行为人在商品交易中,以暴力、威胁手段强买强卖商品,强迨他人提供服务或者强迫他人接受服务,情节严重的行为。 3、犯罪主体:本罪主体为一般主体。凡达到刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人均能构成本罪,依规定,单位亦能构成本罪。单位犯本罪的,实行两罚制,即对单位判处罚金,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员依本条规定追究刑事责任。 4、犯罪主观方面表现为直接故意,间接故意与过失不构成本罪。 二、强迫劳动指的是什么 强制劳动也就是强迫劳动,是指用人单位违反劳动管理法规,以限制人身自由方法强迫职工劳动,情节严重的行为。强迫劳动罪的成立条件是:主体为用人单位或者公司企业、主观方面表现为故意的行为、客体上侵犯了劳动者的人身自由、客观上表现为违反我国劳动法规的行为,具体情况下在构成上述要件的前提下成立本罪。 法律依据:《刑法》第二百四十四条 以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。 明知他人实施前款行为,为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的,依照前款的规定处罚 单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。 |
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