通知时间续签劳动合同是多久-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	通知时间续签劳动合同是多久
释义	续签劳动合同的通知时间最晚不得超过合同期满后的一个月。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	越狱罪如何量刑？服刑期间越狱如何判刑？民事诉讼中的诚信原则适用主体包括一行为一诉讼基本原则确认民事行为无效之诉签了购销合同不想买了怎么办 -法律知识购销合同签订后可以不买了吗签订了房产合同不想买了如何处理已签订房产合同但不想购买该房产时如何处理？买房签了合同交了定金不想买了怎么办？买房交了定金没签合同不想要了能退吗交了定金没签购房合同不想买了能退吗复婚再离婚抚养权可以变更吗公开原则要求行政处罚的依据必须公开是否正确公开原则要求行政处罚的一切事项都必须公开对吗 -行政处罚行政处罚遵循公正公开的原则广州暂住证需要什么条件？广州如何办暂住证广州居住证借住证明劳动合同不满一年 -劳动合同超过一年未签合同视为无固定期限劳动合同双倍工资绞牙避震能到车管所备案吗逾期交房会有什么后果逾期交房要承担哪些法律后果？逾期交房有什么法律后果 militarism militarization clause military military academy military accomplishments military accord military achievements military act military action military adjudicatory committee military administration military administrative action military administrative law military administrative litigation military administrative ordinance military administrative regulation military administrative rules military administrative supervision military advantage military adventure military affairs military age military agent military aggression military agreement

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。