构成犯罪的情形是否认定为工伤-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	构成犯罪的情形是否认定为工伤
释义	法律分析: 构成故意犯罪的情形不能认定为工伤。职工存在以下情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤:醉酒或者吸毒的；故意犯罪的；自残或者自杀的。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。法律依据:《《工伤保险条例》》第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤: （一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。
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