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问题
2023年是否解除劳动合同必须提前30天通知
释义
法律分析:
不是必须的,如果用人单位和劳动者协商一致 ,可以解除劳动合同。否则就要劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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更新时间:2025/4/5 2:45:32