半年以上员工被辞退补偿？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	半年以上员工被辞退补偿？
释义	律师解析：公务人员被行政记过处分的，不得晋升工资档次。记过处分满12个月后，应解除处分【法律依据】：《行政机关公务员处分条例》第八条受到过行政处罚的公务人员，对个人的影响首先是不得晋升职务和级别。其中，记过，记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次；受撤职处分的，应当按照规定降低级别。
随便看	残疾儿童抚养费怎么判判决被抚养人生活费计入残疾赔偿金办理儿童残疾证要符合哪些条件？妈妈有残疾证孩子在哪上学 -法律知识残疾证会随孩子入学籍档案吗？儿子残疾证要求法律问题残疾证会随孩子入学籍档案么？残疾证小孩父母可以离婚吗父母有残疾证孩子上学 -法律知识离职经理签合同的违约责任谁负责个人怎么退出代持股份个人退出代持股份要怎么操作代持股份如何退出 -法律知识个人怎么退出代持股份？个人具体如何退出代持股份个人如何退出代持股份？代持股东怎么变更退出流程是怎样的代持股份应该怎样解除？代持股份应该如何解除？代持股份应该怎么解除？代持股份是否可以取消 -股东代持股份应该应该怎么解除？隐名股东如何退出所持股份呢隐名股东要退股时,显名股东的法律地位是怎么样的隐名股东要退股时显名股东的法律地位是如何的契据登记册契据抵押放款契据结尾条文契据开头部分契据生效条件契据土地所有制契据箱契据形式的合同契据叙述条款契据要旨契据印章契据摘要契税契约契约安排契约编号契约标的物契约不履行之抗辩契约当事人契约登记契约登记簿契约地契约缔结地契约缔结地法契约法

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。