工资为什么按21.75天计算？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工资为什么按21.75天计算？
释义	法律分析：扣除双休和节假日,月平均计薪天数:261÷121.75。法律依据：《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
随便看	房屋转让公证 -法律知识房屋转让是否要公证房屋转让需要到哪公证房产转让公证办理步骤房地产转让公证的规定转院手续都需要哪些材料转诊转院证明材料找谁开办转院手续都需要什么转院就医需要什么手续开转院证明需要什么资料转院需要什么证明转院手续应该怎么办理办理转院手续需要什么东西？转院需要办理什么手续怎么办？转院需要什么证明材料转院手续如何办理？转院须要什么手续转院需要什么手续？转院要求什么手续？大专可以申请公租房吗私立转私立学籍好转吗?？私立中学转到公立学籍好不好转 -法律知识公立学校转学籍到私立好转嘛？农村户口可以申请公租房吗? 公租房是否可以直接迁户口科学技术档案科学技术法学科学技术干部管理科学技术进步法科学技术进步奖科学技术行政管理部门科学鉴定科学社会主义科学使团科学团体科学性关税科学学博士科学研究科学研究人员科学研究自由科学院科学作品科研科研分类科研管理科研合同制科研开发单位科研立法科研生产联合公司科研实验用犬

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。