网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
孕妇假期规定是怎样的
释义
法律分析:《新劳动法》规定:
怀孕第1—6个月,可享受1天假期,用于妊娠确认,申请生育指标,以及生产培训等。
怀孕第6和第7个月,每个月可享受1天假期。
怀孕第8个月,可享受2天假期。怀孕9个月以上,可享受4天假期,但其中2天已包括在预产假中。
随便看
探究如何有效地打击恶意逃避债务行为
帮工人受伤由谁承担侵权责任
区分出借人和借款人的异同
宣传和实际不符违反什么法?
生产枪支配件金额如何处罚
持有管制枪具怎么处罚
持有一支枪支怎么处罚?
违规制造枪支罪怎么处罚?
违规制造枪支罪会有什么处罚
构成违规制造枪支罪一般会怎么判
持有一支枪支如何处罚?
违规制造枪支的判刑标准是怎样的
违规制造枪支罪客观上会怎样判
宣传和实际不符违反什么法?
宣传和实际不符违反什么法?
商家宣传与实际不符怎么赔偿
虚假宣传赔偿必须赔偿
虚假宣传不赔偿怎么办 -法律知识
广告与实际不符,是违约还是欺诈? -法律知识
虚假宣传相关赔偿问题怎么处理的
虚假宣传赔偿问题
虚假宣传的赔偿 法律问题
虚假宣传相关赔偿问题怎么处理
关于虚假宣传的赔偿标准问题
广告与实际不符,是违约还是欺诈? 法律问题
还押
还债
还债能力
还帐
缓冲地带
缓冲国
缓冲库存资助
缓冲使团
缓付
缓付款的期限
缓和
缓和行为
缓交诉讼费用
缓期
缓期2年执行
缓期处刑
缓期付款
缓期起诉制
缓期宣告制
缓期宣判
缓期执行
缓期执行的刑事犯
缓期执行制
缓刑
缓刑保证金
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/27 3:58:56