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问题	未满十八周岁禁止
释义	法律分析：法律禁止不得招用未满十六周岁年龄人员。劳动法规定，未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。法律依据：《禁止使用童工规定》第二条国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）均不得招用不满16周岁的未成年人（招用不满16周岁的未成年人，以下统称使用童工）。禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。
随便看	刑事案件申请回避的法律规定刑事案件回避条件包括哪些刑事案件申请回避的人都有哪些刑事回避申请可以由谁提出刑事案件回避的申请人具体有哪些刑事申请回避的情形主要是什么刑事案件申请回避的前提是什么私自带款潜逃的刑罚规定到应补缴多少社保社保补缴是按照什么标准交？老板把公司注销可以申请劳动仲裁吗? 公司注销员工不知道怎么办 -法律知识老板把公司给注销了还可以申请劳动仲裁吗保险执业证号怎么注销五十岁了还在公司上班可以交社保吗 -法律知识母企业的规章制度是否可以适用于子企业索要烟酒构成受贿罪么？详解不合规发票相关问题如何审查发票的合法合规性？如何审查发票的合法合规性 -发票不合规发票的处理企业不合规发票如何处理报销普通发票是否合规？税务发现不合规发票怎么处理税务发现不合规发票怎么处理？ extraordinary tax Extraordinary writ extra-organizational extra payment for exemption of corvee extra premium extra quality extra sensory perspective extra statutory concession extra tax on corporate profits extra tax on profits increased extraterritorial asylum extraterritorial country extraterritorial court extraterritorial criminal jurisdiction extraterritorial effect extraterritorial effectiveness extraterritorial effect of laws extraterritoriality extraterritoriality extraterritorial jurisdiction extraterritorial operation extraterritorial personal jurisdiction extraterritorial privilege extraterritorial protection extraterritorial pursuit

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