提前15天提出辞职能走吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	提前15天提出辞职能走吗
释义	法律分析：不能。根据劳动法的规定，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除劳动合同。因此，如果是通过提前通知用人单位的形式来解除劳动合同的，那不能只提前15天通知是不合法的，不能立马走。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	医保账户里没钱了还可以报销吗医保账户的钱没了还能报销吗济南市最低社保缴费基数？济南社保最低缴费是多少？济南社会保险缴费基数济南社会保险缴费基数济南社保最高缴费基数五险一金几号缴纳五险一金一般几号交 -五险一金五险一金几号缴纳？五险一金几号几号交？五险一金具体什么时间交五险一金应该每月几号交？五险一金最晚几号交？五险一金应该每月几号交五险一金具体什么时间交？五险一金一般几号交？济南今年社保缴费基数是多少？ 2023济南社保最低缴费基数是多些呢？济南社保最低交多少钱一个月？特别重大事故具体调查程序特别重大事故应由谁调查 -法律知识重大事故由谁进行调查重大事故由谁负责调查？现场事故调查的限制有哪些故意隐瞒怀孕能构成犯罪吗 new program New Promise new reason new rich news news-covering certificate new sentence new share news on current events newspaper newspaper and periodical stand news published or broadcast with consideration news report new state new stock new technique new technological revolution new technology new technology development zone new theory of negligence new three boards or meetings in enterprises new Three Principles of the People new trade protectionism new trial new trial

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。