电子厂干三天能不能要工资？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	电子厂干三天能不能要工资？
释义	时间不长，试用期应该支付工资。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
随便看	老人无力偿还民间借贷会被强制执行？老人无力偿还民间借贷会被强制执行么老人无力偿还民间借贷会被强制执行嘛 70岁老人被作为失信被执行人无力偿还怎么办老人被强制执行没钱怎么办老人无力偿还民间借贷会被强制执行么？老人无力偿还民间借贷会被强制执行吗？ 70岁老人欠债不还，执行庭采取法律手段能否追回欠款？协议法上什么是协议终止，协议终止需符合哪些条件清明节银行有人上班吗航班取消没有通知怎么赔偿信用卡借款单一定要写借款人全名吗只知道借款人姓名能起诉吗借款人与放款人姓名不一致，有效吗只知道借款人姓名能起诉吗虚报注册资本怎么处罚呢虚报注册资本应该进行处理公司设立时虚报注册资本有什么后果吗注册公司呢存在虚报注册资本有什么法律责任公司虚报注册资本的后果是什么公司虚报注册资本会产生什么后果？哪些情形属于公司虚报注册资本公司法修改前实施的虚报注册资本能否适用修改后的公司法虚报注册资本的责任虚报注册资本如何处罚 stage stage director stage of action stage of an intermittence of psychosis stage of application of punishment stage of court debate stage of establishing law stage of hearing stage of legal regulation stage right stages of commission of a crime stages of crime stages of private prosecution stagger staggerer stagnation stain stained stake Stakeholder stakeholder stakeholder stakeholder stake out stakes

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。